Kunnanhallitus
Pöytäkirja 20.04.2026/Pykälä 67

Kh 20.04.2026 § 67  

206/01.01.00/2025  

Valmistelija Kunnanjohtaja Touko Aalto, 0405169332

 Kunnanvaltuusto on 23.2.2026 (§ 3) päättänyt perustaa Toivakan kuntaan hallinto- ja henkilöstöjohtajan viran.Virka on tarkoitus täyttää 1.8.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan.

 Hallinto- ja henkilöstöjohtajan keskeisin vastuualue on henkilöstöhallinto, jota hän hoitaa yhteistyössä henkilöstösihteerin kanssa. Hallinto- ja henkilöstöjohtaja ja henkilöstösihteeri vastaavat yhdessä muun muassa:

 ·        yhteistyöstä luottamusedustajien kanssa (YT-toimikunta),

 ·        työterveyshuollon kanssa tehtävästä yhteistyöstä,

 ·        henkilöstöhallinnon kehittämisestä ja

                                       henkilöstöasioiden kokonaiskoordinaatiosta.

 Hallinto- ja henkilöstöjohtaja toimii kunnanjohtajan sijaisena, mikä vahvistaa kunnan johtamisjärjestelyjä poikkeus- ja muutostilanteissa. Hallinto- ja henkilöstöjohtaja tukee esihenkilöitä ja palvelualuejohtajia henkilöstöasioissa sekä osallistuu työyhteisön ja työhyvinvoinnin kehittämiseen.

 Hallinto- ja henkilöstöjohtaja ja henkilöstösihteeri vastaavat yhdessä henkilöstöhallinnon tehtävien asianmukaisesta ja suunnitelmallisesta hoitamisesta. Hallinto- ja henkilöstöjohtaja sekä talous- ja hallintosuunnittelija vastaavat yhteistyössä talousarvion ja tilinpäätöksen valmistelusta sekä kokousvalmistelusta.

 Hallinto- ja henkilöstöjohtajan viran kautta on mahdollista kehittää tehtävänkuvia, jakaa hallinnon tehtäviä tarkoituksenmukaisemmin sekä vahvistaa kunnan varautumista poikkeustilanteisiin.

 Hallintosäännön § 40 mukaan viran julistaa haettavaksi se toimielin, jonka tehtävänä on valita valita viranhaltija avoinnan olevaan virkaan. Hallintosäännön § 41 mukaan kunnanhallitus valitsee kunnanjohtajan esittelystä palvelualuejohtajat.

 Virkasuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti. Tehtävä sijoittuu tasopalkkajärjestelmän ulkopuolelle. Viran tehtäväkohtainen palkka on 5 000,00 euroa kuukaudessa.

 Viran kelpoisuusvaatimuksena on aikaisempi kokemus vastaavasta kunnallisesta johtamistehtävästä sekä tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto. Viran hakuilmoitus julkaistaan Kuntarekryssä, Kuntalehdessä ja kunnan kotisivuilla.

 Viran hakuaika on 21.4.-22.5.2026. Virkaa täytettäessä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Toivakan kunnan työterveyshuollossa tehtävän työhöntulotarkastuksen yhteydessä arvioidaan alkoholin ja huumeiden käyttöä B-Peth-tutkimuksella ja huumausainetestillä.

 Viranhakuilmoitus on esityslistan oheismateriaalina.

Esittelijä Kunnanjohtaja Touko Aalto

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää laittaa hallinto- ja henkilöstöjohtajan viran hakuun 21.4.-22.5.2026 ja nimeää rekrytointiryhmään kunnanjohtaja Touko Aallon, henkilöstösihteeri Piia Saarelan sekä kunnanhallituksen puheenjohtajan Heidi Hakkaraisen.

Kunnanjohtajan kokouksessa tekemä muutosehdotus

Kunnanhallitus päättää laittaa hallinto- ja henkilöstöjohtajan viran hakuun 21.4.-22.5.2026 ja nimeää rekrytointiryhmään kunnanjohtaja Touko Aallon, kunnanhallituksen puheenjohtaja Heidi Hakkaraisen, kunnanhallituksen varapuheenjohtaja Seppo Sireniuksen ja valtuuston varapuheenjohtaja Juha Juuselan.

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.